light box
امتیاز 2.93 شخصیت سرسختی به عنوان تعدیل کننده ی اثر استرس بر عملکرد حسابرس">

نوع فایل : word
تعداد صفحات : 15
تعداد کلمات : 4000
مجله : the international journal of business & management
انتشار : 2018
ترجمه متون داخل جداول : ترجمه شده است
درج جداول در فایل ترجمه : درج شده است
منابع داخل متن : به صورت فارسی درج شده است
کیفیت ترجمه : طلایی
دسته بندی : ،
برچسب ها : ، ، ، ، ، ، ، ، ، ، ، ، ، ، ، ، ، ، ، ، ، ، ،

عنوان فارسی مقاله:شخصیت سرسختی به عنوان تعدیل کننده ی اثر استرس بر عملکرد حسابرس

 چکیده  

این تحقیق به منظور اثبات تجربی در مورد شخصیت سرسختی در تعدیل اثر تضاد نقش ، ابهام نقش و اضافه بار نقش بر عملکرد حسابرس انجام شده است. کلیه دفتر حسابداران عمومی (KAP) در استان بالی ذکر شده در فهرست صدور موسسه حسابدار عمومی اندونزی (IAPI) در سال ۲۰۱۷ ، جمعیت این تحقیق با تعداد کل ۸۷ حسابرس بود. روش نمونه گیری مورد استفاده ، نمونه گیری هدفمند بود و حسابرسان در فعالیت عملیاتی فعالیت می کردند و حداقل ۱ سال در حسابرسی کار می کردند. تجزیه و تحلیل داده های مورد استفاده در این تحقیق ، تحلیل رگرسیون تعدیل شده (MRA) بود. نتایج آزمون اثبات تجربی است که نشان می دهد شخصیت سرسختی بالا می تواند اثر تعارض نقش ، ابهام نقش و اضافه نقش را بر عملکرد حسابرس تعدیل کند. آزمایش تأثیر تعدیل شخصیت سرسختی اثبات تجربی را نشان داد که وجود تعدیل شخصیت سرسختی می تواند تأثیر استرس نقش بر عملکرد حسابرس را مهار کند. این محقق پیشنهاد کرد که در هنگام استخدام کارمندان KAP ، مدیریت باید ویژگی های شخصیتی نامزدهای کارمند را در نظر بگیرد. تحقیقات بیشتر برای بررسی شخصیت های دیگر و در نظر گرفتن نظریه اساسی دیگر مانند نظریه انگیزه-بهداشت و نظریه استرس به عنوان انجام مصاحبه های عمیق با پاسخ دهندگان مربوط به شخصیت سرسختی در نظر گرفته شده است(اثر استرس بر عملکرد حسابرس).

Title: The Personality of Hardiness as the Moderate of the Effect Role Stress on Auditor Performance

Abstract

 This research was conducted to provide empirical proof regarding the ability of hardiness personality in moderating the effect of role conflict, role ambiguity, and role overload on the auditor performance. All Public Accountant Office (KAP) in Bali Province listed on the directory issued by the Institute of Indonesian Public Accountant (IAPI) in 2017 was the population of this research with the total number of 87 auditors. The sampling technique used was purposive sampling with the auditors worked at operationally active and have worked in auditing at least 1 year. The data analysis used in this research was Moderated Regression Analysis (MRA). The testing results give the empirical proof that high hardiness personality can moderate the effect of role conflict, role ambiguity, and role overload on the auditor performance. The testing on the moderation effect of hardiness personality yielded the empirical proof that the existence of hardiness personality moderation can suppress the effect of role stress on the auditor performance. The researcher suggested that during KAP employee recruitment, the management should consider the personality characteristics of the employee candidates. Further researches are suggested to investigate other personalities and consider the other basic theory such as motivation-hygiene theory and stress theory as conducting in depth interviews with respondents related to hardiness personality.

    ثبت دیدگاه

      • دیدگاه های ارسال شده توسط شما، پس از تایید توسط تیم مدیریت در وب منتشر خواهد شد.
      • پیام هایی که حاوی تهمت یا افترا باشد منتشر نخواهد شد.
      • پیام هایی که به غیر از زبان فارسی یا غیر مرتبط باشد منتشر نخواهد شد.

    برای ارسال دیدگاه شما باید وارد سایت شوید.

    محصولات مشابه
    تأثیر شیوه های مدیریتی زنجیره تأمین سبز بر پایداری محیط زیست: کارخانه های تولید پوشاک آماده بنگلادش
    خـریـد محـصـول
    پیشرفت‌های حاصل شده در روشهای فرآوری مواد اومامی: یک مقاله‌ی مروری
    خـریـد محـصـول
    جغرافیای انگ: روش‌های تجربی برای تعیین مجازات و تاوان مکان
    خـریـد محـصـول
    بررسی شیوه‌های استخراج کلاژن به منظور تجزیه تحلیل ایزوتوپ‌های پایدار در تحقیقات رژیم غذایی
    خـریـد محـصـول
    دلبستگی والدین ، وابستگی عاشقانه بزرگسالان و کودکان و رضایت زناشویی: بررسی زمینه های فرهنگی
    خـریـد محـصـول
    الگوهای دلبستگی(وابستگی) والدین در مادران کودکان مبتلا به اختلال اضطراب
    خـریـد محـصـول
    استراتژی‌های تمایز و عملکرد بانک‌های پول سپرده گذاری در بندر هارکورت، نیجریه
    خـریـد محـصـول
    تأثیر زکات تولید در افزایش درآمد در کاهش فقر جامعه در آچه اندونزی
    خـریـد محـصـول
    مروری بر راه حل‌های اینترنت اشیا برای کنترل انرژی هوشمند در ساختمان‌ها برای کاربردهای شهر هوشمند
    خـریـد محـصـول
    تحلیل محتوای صندوق های سرمایه گذاری مطابق با شرع در KSA: آیا عدالت اجتماعی مهم است ؟
    خـریـد محـصـول
    ثبت اختراع یا انتشار مقاله

    ثبت اختراع یا انتشار مقاله کدام اول باید انجام شود؟ پژوهشگران منابع مالی و غیر مالی بسیاری را صرف انجام تحقیقات و پژوهش ها میکنند و امکان دارد تعدادی از آنها تبدیل به دستاوردها و فناوری های نو گردد. محققان این نتایج را به سرعت در مقالات علمی ملی و بین المللی منتشر و به آن افتخار میکنند. اما باید مد نظر داشت، چنانچه دستاورد پژوهشی امکان تبدیل شدن به یک محصول یا فرآیند قابل استفاده و تولید در صنعت را داشته باشد، هر گونه انتشار عمومی از جمله مقاله باعث از دست رفتن شرط جدید بودن و در نتیجه عدم امکان ثبت فناوری به عنوان اختراع خواهد شد.

    در نتیجه محققان و پژوهشگران باید پیش از هرگونه افشاء عمومی آن دسته از نتایج تحقیقاتی که شرایط ثبت اختراع را دارا می باشد به صورت اظهارنامه اختراع در اداره مربوطه ثبت و سپس نسبت به انتشار آنها اقدام کنند. امکان دارد مراحل ثبت اختراع چندین ماه به طول بیانجامد که انتشار مقاله (و مانند آن) پس از تاریخ ثبت اظهارنامه اختراع مشکلی را در فرآیند ثبت اختراع بوجود نمی آورد.

    از آنجا که برخی دستاورد ها مانند روشهای تشخیص بیماری و نوآوری های مدیریتی قابلیت ثبت اختراع بین المللی و ملی را ندارند، محققان بدون نگرانی میتوانند انتشار در مقالات داخلی و خارجی را به عنوان اولین گزینه جهت کسب افتخار دست یابی به این قبیل پژوهشها انتخاب کنند.

    در اولین مرحله از شروع یک تحقیق جدید نیاز است منابع مختلفی جستجو شود تا جدید بودن ایده مورد بررسی قرار گیرد. یکی از بهترین منابع جهت جستجو، جستجوی اختراع های ثبت شده است. پایگاه های جستجوی پتنت به محقق کمک میکند پیشینه تحقیق خود را مورد بررسی قرار دهد تا مطمئن شود کار تکراری انجام نمیدهد. لیست اختراعات ثبت شده در ایران در طبقه بندی بین المللی A که شامل اختراعات حوزه نیاز ها بشری شامل کشاوری، مواد غذایی، کالاهای خانگی یا شخصی، بهداشت و سرگرمی را میتوانید در پایگاه جستجوی دارایی های فکریدارکوب مشاهده کنید.
    برو بالا