light box
امتیاز 2.58 نقش طرح معرف در رشد استعداد: اظهارنظر درباره برنامه‌هاي شناسايي">

نوع فایل : word
تعداد صفحات ترجمه تایپ شده با فرمت ورد با قابلیت ویرایش : 15
تعداد کلمات : 2700
مجله : Journal of Sports Sciences
انتشار : 2012
ترجمه متون داخل جداول : ترجمه شده است
درج جداول در فایل ترجمه : درج شده است
منابع داخل متن : به صورت فارسی درج شده است
کیفیت ترجمه : طلایی
دسته بندی :
برچسب ها : ، ، ، ، ، ، ، ، ، ، ، ، ، ، ، ، ، ،

عنوان فارسی مقاله: نقش طرح معرف در رشد استعداد: اظهارنظر درباره برنامه‌هاي شناسايي و ارتقاي استعداد ورزشكاران المپيك

چکیده

اظهارنظر اخير در ژورنال علوم ورزشي بر برخي از مشكلات عمده ساختار جاري برنامه‌هاي شناسايي و رشد استعداد ورزشكاران المپيك تاكيد داشت. مك‌نامارا و كولينز (۲۰۱۱) در تفسيري متقاعدكننده مرور كوتاهي را از ادبيات موجود فراهم ساختند كه به‌موقع و خردمندانه بود. به بيان دقيق‌تر، آن‌ها تلاش‌هاي جسم‌محور يك‌بعدي فراگير را براي ايجاد ورزشكاران رده جهاني مورد انتقاد قرار داده و بر نياز به در نظر گرفتن تعدادي از متغيرهاي محيطي كليدي در منظر چندرشته‌اي تاكيد داشتند. همچنين آنها به خاطر به هدر رفتن استعداد تأسف خوردند و به ماهيت عملياتي و فرصت‌طلبانه برنامه‌هاي جاري انتقال استعداد اشاره داشتند. جنبه بارز اين اظهارنظر اشاره آنها به ورزشكاران خبرسازي بود كه از تست‌هاي ارزيابي عملكرد «رد» شده بودند اما بعداً در آن ورزش موفق شدند. اين امر مشكل پروتكل‌هاي جاري ارزيابي عملكرد را شناسايي كرده و خط پژوهشي لازم در حوزه رشد استعداد است. براي درك ماهيت به هدر رفتن استعداد كه ممكن است در برنامه‌هاي عملكرد بالا در ورزش رخ دهد، كارهاي تجربي آتي بايد در صدد دنبال كردن مسير شغلي محصولات «موفق» و «ناموفق» برنامه‌هاي شناسايي و رشد استعداد در تحليل‌هاي تطبيقي باشند. بر اساس بينش‌هاي مك‌نامارا و كولينز (۲۰۱۱)، روشن است كه سوالاتي توجه كافي دانشمندان ورزش علاقمند به رشد استعداد را جلب نكرده‌اند، از جمله: (الف) چرا در چنين برنامه‌هايي به هدر رفتن زياد استعداد وجود دارد؟ و (۲) چرا نمونه‌هاي گزارش‌شده خيلي كمي از برنامه‌هاي موفق انتقال استعداد وجود دارد؟ اين سؤالات حوزه‌هاي مهمي براي بررسي آتي مي‌باشند. هدف اين مقاله‌ي كوتاه بحث درباره اينها و مسائل ديگري كه محققان و متخصصان در نظر خواهند گرفت و پيشنهاد اينكه پويايي اكولوژيكي در توسعه پروتكل‌هاي موجود كمك خواهد كرد، است(نقش طرح معرف در رشد استعداد).

 

Title: The role of representative design in talent development: a comment on “Talent identification and promotion programmes of Olympic athletes

Abstract

 A recent comment in the Journal of Sports Sciences (MacNamara & Collins, 2011) highlighted some major concerns with the current structure of talent identification and development (TID) programmes of Olympic athletes (e.g. Gulbin, 2008; Vaeyens, Gullich, Warr, & Philippaerts, 2009). In a cogent commentary, MacNamara and Collins (2011) provided a short review of the extant literature, which was both timely and insightful. Specifically, they criticised the ubiquitous one-dimensional ‘physically-biased’ attempts to produce world class performers, emphasising the need to consider a number of key environmental variables in a more multi-disciplinary perspective. They also lamented the wastage of talent, and alluded to the operational and opportunistic nature of current talent transfer programmes. A particularly compelling aspect of the comment was their allusion to high profile athletes who had ‘failed’ performance evaluation tests and then proceeded to succeed in that sport. This issue identifies a problem with current protocols for evaluating performance and is a line of research that is sorely needed in the area of talent development. To understand the nature of talent wastage that might be occurring in high performance programmes in sport, future empirical work should seek to follow the career paths of ‘successful’ and ‘unsuccessful’ products of TID programmes, in comparative analyses.

دیدگاهها بسته است.

محصولات مشابه
ارزیابی ومرور جامع ریسک ها و مزایای مصرف قهوه
خـریـد محـصـول
غذاهای فراسودمند: مزایا ، نگرانی ها و چالش ها – مقاله مربوط به شورای علوم و سلامت آمریکا
خـریـد محـصـول
انرژی، اکسرژی و تجزیه و تحلیل اقتصادی دیگهای بخار صنعتی
خـریـد محـصـول
تجزیه و تحلیل انرژی و اکسرژی نیروگاه بخار در اردن
خـریـد محـصـول
NICE: سیستم بیان برای لاکتوکوکوس لاکتیس: سیستم بیان ژن کنترل شده نایسین
خـریـد محـصـول
پروژه بررسی خوشه بندی مبتنی بر منطق فازی شبکه های حسگر بیسیم
خـریـد محـصـول
اثرات سرریز افشای MD&A برای سرمایه گذاری حقیقی: نقش رقابت صنعتی
خـریـد محـصـول
آیا کاهش نرخ مالیات موثر نشان دهنده اجتناب مالیاتی است؟
خـریـد محـصـول
تغییرات رشدی در اثرات اندازه برای مسائل جمع ساده
خـریـد محـصـول
زیرساخت مدیریت دارایی (IAM): تکامل و ارزیابی
خـریـد محـصـول
ثبت اختراع یا انتشار مقاله

در اولین مرحله از شروع یک تحقیق جدید نیاز است منابع مختلفی جستجو شود تا جدید بودن ایده مورد بررسی قرار گیرد. یکی از بهترین منابع جهت جستجو، لیست اختراع های ثبت شده است. پایگاه های جستجوی پتنت به محقق کمک میکند پیشینه تحقیق خود را مورد بررسی قرار دهد تا مطمئن شود کار تکراری انجام نمیدهد. لیست اختراعات ثبت شده در اداره ثبت اختراعات ایران دارای طبقه بندی های متفاوتی است. در طبقه بندی بین المللی B که شامل اختراعات حوزه نیاز ها بشری شامل عملیات اجرایی، حمل و نقل شامل: کشتیرانی، ترابری و دیگر موارد را میتوانید در پایگاه جستجوی دارایی های فکری دارکوب مشاهده کنید.

ثبت اختراع یا انتشار مقاله کدام اول باید انجام شود؟ پژوهشگران منابع مالی و غیر مالی بسیاری را صرف انجام تحقیقات و پژوهش ها میکنند و امکان دارد تعدادی از آنها تبدیل به دستاوردها و فناوری های نو گردد. محققان این نتایج را به سرعت در مقالات علمی ملی و بین المللی منتشر و به آن افتخار میکنند. اما باید مد نظر داشت، چنانچه دستاورد پژوهشی امکان تبدیل شدن به یک محصول یا فرآیند قابل استفاده و تولید در صنعت را داشته باشد، هر گونه انتشار عمومی از جمله مقاله باعث از دست رفتن شرط جدید بودن و در نتیجه عدم امکان ثبت فناوری به عنوان اختراع خواهد شد.

در نتیجه محققان و پژوهشگران باید پیش از هرگونه افشاء عمومی آن دسته از نتایج تحقیقاتی که شرایط ثبت اختراع را دارا می باشد به صورت اظهارنامه اختراع در اداره مربوطه ثبت و سپس نسبت به انتشار آنها اقدام کنند. امکان دارد مراحل ثبت اختراع چندین ماه به طول بیانجامد که انتشار مقاله (و مانند آن) پس از تاریخ ثبت اظهارنامه اختراع مشکلی را در فرآیند ثبت اختراع بوجود نمی آورد.

از آنجا که برخی دستاورد ها مانند روشهای تشخیص بیماری و نوآوری های مدیریتی قابلیت ثبت اختراع بین المللی و ملی را ندارند، محققان بدون نگرانی میتوانند انتشار در مقالات داخلی و خارجی را به عنوان اولین گزینه جهت کسب افتخار دست یابی به این قبیل پژوهشها انتخاب کنند.

 
برو بالا