عنوان فارسی مقاله:ویژگی های هیئت مدیره و عملکرد بانک در هند
چکیده
با استفاده از نمونهای از ۳۶ بانک تجاری در هند در دوره ۲۰۰۱-۲۰۱۴، ما تأثیر ویژگیهای ساختار هیئت مدیره مانند اندازه هیئت مدیره، استقلال و دوگانگی مدیر عامل را بر عملکرد بانک بررسی میکنیم. زمانی که اندازه هیئت مدیره بین ۶ تا ۹ باشد، رابطه معنی داری بین اندازه هیئت مدیره و عملکرد بانک پیدا میکنیم. همچنین رابطه مثبت و معناداری بین استقلال هیئت مدیره و عملکرد بانک پیدا میکنیم. علاوه بر این، دریافتیم که تعداد جلسات هیئت مدیره و تعداد بیشتری از کارشناسان مالی در هیئت مدیره برای عملکرد بانک مهم است. با این حال، هنگامی که نقش مدیر عامل و رئیس هیئت مدیره از هم جدا شود، ما هیچ بهبود قابل توجهی در عملکرد بانک نمییابیم.
- لینک دانلود فایل بلافاصله بعد از پرداخت وجه به نمایش در خواهد آمد.
- همچنین لینک دانلود به ایمیل شما ارسال خواهد شد به همین دلیل ایمیل خود را به دقت وارد نمایید.
- ممکن است ایمیل ارسالی به پوشه اسپم یا Bulk ایمیل شما ارسال شده باشد.
- در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.