عنوان فارسی مقاله:عوامل ارگواکولوژی مؤثر بر محیط کار سالم و پایدار در سازمان بهداشت و درمان

چکیده

ارگواکولوژی در مراقبت‌های بهداشتی پایدار به ترکیب جنبه‌های ارگونومی اشاره دارد که بر مناسب‌سازی محیط کار سالم با توانایی‌ها و محدودیت‌های کارکنان مراقبت‌های بهداشتی و ملاحظات زیست‌محیطی که تأثیرات محیطی کلی فعالیت‌های مراقبت‌های بهداشتی را در نظر می‌گیرد، تاکید دارد. هدف از این مطالعه شناسایی عوامل ارگواکولوژی مؤثر بر محیط‌های کار سالم و پایدار در چارچوب سازمان‌های بهداشتی و درمانی و ایجاد یک مدل مفهومی است. بررسی منابع و نظرات کارشناسان بهداشت برای شناسایی عوامل مؤثر بر ارگواکولوژی در سازمان‌های مراقبت‌های بهداشتی انتخاب شده‌اند. فاکتورهای شناسایی شده توسط کارشناسان بهداشت و درمان تأیید شد. برای جمع‌آوری داده‌های این پژوهش از مصاحبه‌های برنامه‌ریزی‌شده و پرسشنامه‌های بسته استفاده شد. این تحقیق از مدل‌سازی ساختاری تفسیری کل (TISM) و ضرب ماتریس به کار گرفته شده برای تجزیه و تحلیل طبقه‌بندی (MICMAC) استفاده کرد. روش TISM برای درک بهتر نحوه تعامل اجزا با یکدیگر و چرایی استفاده می‌شود. تجزیه و تحلیل MICMAC برای اولویت بندی عوامل و دسته بندی این عوامل به چهار دسته: عوامل محرک، عوامل مستقل، عوامل وابسته و عوامل پیوندی استفاده می‌شود. نتایج نشان داد که تجزیه و تحلیل محیط و اتخاذ اقدامات اکولوژیکی و ارگونومیک قدرت محرکه قوی، اما وابستگی ضعیف دارد. این عوامل عوامل کلیدی هستند و به عنوان عوامل مستقل ارگواکولوژی در مراقبت‌های بهداشتی برای یک محل کار سالم و پایدار نامیده می‌شوند. مدل ساختاری و رویکرد روش شناختی در یک سازمان مراقبت‌های بهداشتی به کار گرفته می‌شود. این رویکرد می‌تواند در آینده به صنایع مختلف تعمیم یابد. این مطالعه به درک مفهوم ارگواکولوژی و عوامل مؤثر بر ارگواکولوژی در زمینه سازمان‌های مراقبت‌های بهداشتی کمک می‌کند. مفهوم ارگواکولوژی نه تنها برای محیط زیست و سلامت کارکنان مراقبت‌های بهداشتی مفید است، بلکه بهره وری را در صنعت مراقبت‌های بهداشتی افزایش می‌دهد. در این مطالعه، کل مدل‌سازی ساختاری تفسیری و ضرب ماتریس اعمال شده برای تحلیل طبقه‌بندی برای مراقبت‌های بهداشتی به عنوان یک رویکرد نوآورانه برای پرداختن به مفهوم ارگو-اکولوژی در زمینه مراقبت‌های بهداشتی برای یک محل کار سالم و پایدار برای بهبود بهره‌وری در صنعت مراقبت‌های بهداشتی پیشنهاد شده‌است.

ادامه مطلب

راهنمای خرید:

لینک دانلود فایل بلافاصله بعد از پرداخت وجه به نمایش در خواهد آمد.
همچنین لینک دانلود به ایمیل شما ارسال خواهد شد به همین دلیل ایمیل خود را به دقت وارد نمایید.
ممکن است ایمیل ارسالی به پوشه اسپم یا Bulk ایمیل شما ارسال شده باشد.
در صورتی که به هر دلیلی موفق به دانلود فایل مورد نظر نشدید با ما تماس بگیرید.

Title: Ergoecology Factors Influencing Healthy and Sustainable Workplace in Healthcare Organisation

Abstract

Ergoecology in sustainable healthcare refers to incorporating the aspects of ergonomics, which emphasises tailoring the healthy workplace to the abilities and constraints of healthcare employees, and ecological considerations, which consider the overall environmental impact of healthcare activities. The purpose of this study is to identify ergoecology factors influencing healthy and sustainable workplaces in the context of healthcare organisations and to develop a conceptual model. Literature review and opinions of healthcare experts have opted to identify the factors influencing ergoecology in healthcare organisations. The identified factors were face-validated by the healthcare experts. Scheduled interviews and closed-ended questionnaires were employed to collect data for this research. This research employed total interpretive structural modelling (TISM) and matrix multiplication applied to classification (MICMAC) analysis. TISM methodology is utilised to better comprehend how the components interact with one another, and why. MICMAC analysis is employed to prioritise factors and categorise these factors into four categories: driving factors, autonomous factors, dependent factors, and linkage factors. It is observed that analysis of surroundings and the adoption of ecological and ergonomic measures have strong driving power, but weak dependence. These factors are key factors and are termed as independent factors of ergoecology in healthcare for a healthy and sustainable workplace. The structural model and methodological approach are employed in a healthcare organisation; this approach can be extended to different industries in the future. This study helps to understand the concept of ergoecology and the influencing factors for ergoecology in the context of healthcare organisations. Ergoecology concept not only benefits the environment and the health of healthcare employees but also boosts productivity within the healthcare industry. In this study, the total interpretive structural modelling and matrix multiplication applied to classification analysis for healthcare is proposed as an innovative approach to address the ergo-ecology concept in the context of healthcare for a healthy and sustainable workplace to improve productivity within the healthcare industry.